您可以向领导发送感谢信息，表达谢意。依据《劳动法》规定，员工有休息权利，领导安排放假是对您权益的尊重。不及时表达感谢，可能影响与领导的良好关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫表达感谢的常见方式有口头、书面或邮件等。选择方式时，应考虑场合与正式程度，如私下场合可选口头感谢，正式场合则书面或邮件更合适。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫“谢谢领导”。具体操作：1.私下场合，可直接当面口头感谢，表达真诚；2.正式场合，可发送感谢邮件或短信，内容正式且表达谢意；3.公开场合，如会议中，可简短致辞感谢，展现职业素养。
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