有工资。根据法律规定，工作三天离职也应获得相应工资。若不支付，可依据《劳动法》向劳动行政部门投诉，要求责令支付。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫有工资。操作如下：1. 首先尝试与雇主沟通，要求支付应得工资。2. 如雇主拒绝，收集工作证据，如工时记录、聊天记录等。3. 向当地劳动行政部门投诉，或提起劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式是协商或申请劳动仲裁。可先与雇主沟通协商支付工资；若协商无果，则可准备相关证据，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。根据具体情况选择合适方式。
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