酒店不给员工买社保给钱可以吗

酒店不可以不给员工买社保而直接给钱。依据《社会保险法》，用人单位有法律义务为员工缴纳社保，这是双方的法定义务。不缴纳社保可能导致员工权益受损，如无法享受医疗、养老等保障，且酒店可能面临法律处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
酒店必须买社保。具体操作：1. 酒店需按月在规定时间内为员工向社保机构申报并缴纳社保费；2. 若酒店未按规定缴纳，员工可向劳动监察部门投诉，要求酒店补缴；3. 在极端情况下，员工还可通过法律途径维护自身权益，如提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
酒店应依法为员工缴纳社保，常见处理方式为按月缴纳。若酒店试图以现金替代，员工应拒绝并要求酒店履行法定义务。选择处理方式时，员工应优先考虑自身权益保障，确保社保缴纳合规。